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用工旺 求职忙

2019-02-20 09:34:52  来源:经济日报  编辑:于明彤   责编:陈晨

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  上图 2月18日,由浙江杭州市经济开发区、江干区、萧山区和建德市共同主办的建德市2019年四地协作新春招聘交流大会在新安江体育馆举行,170余家企事业单位提供了各类岗位6000余个。 宁文武摄(中经视觉)

  左图 2月16日,安徽省庐江县新春大型人才招聘现场人头攒动。当日,来自庐江县的150多家企业送来1万多个就业岗位。左学长摄(中经视觉)

  随着春节长假结束,全国多地迎来了节后求职和用工高峰,大量企业和务工人员涌入招聘市场,形成了劳动力市场供需两旺的景象。

  劳动力需求旺盛

  2月15日是农历正月十一,记者来到位于北京市大兴区旧宫东路的旧宫人才市场采访,这里正在举行一场招聘会。在这里,不少招聘人员主动递上岗位宣传单。

  “有没有车工岗位?”“我想应聘保姆,有没有离通州区近一点的?”在招聘会现场,记者注意到,不少求职人员在仔细阅读了招聘简章后,还详细询问了企业的薪资待遇,一些人还时不时在笔记本上做记录;同时,部分企业招聘人员还主动问起求职人员的意向;此外,大厅布告栏里还张贴了不少招聘信息,一些求职者正在记录联系方式或直接打电话沟通。

  从招聘岗位看,今年企业的劳动力需求不弱于往年。以家政服务行业为例,中国家庭服务行业协会副会长傅彦生告诉记者,今年节后家政服务市场“用工荒”现象比往年还要严重一些。近几年,家政服务的需求量增长每年都在20%以上,尤其是老年人陪护和育儿嫂的需求量比较高。

  为更好地对接供求双方,自2月12日起,人力资源和社会保障部等4部门举办的2019年“春风行动”在全国范围内同步开展。今年的主题是“促进转移就业,助力脱贫攻坚”,重点服务有就业创业意愿的农村劳动力、农村建档立卡贫困劳动力和有用工需求的用人单位,积极促进人岗对接,努力满足企业用工和劳动者就业创业需求。

  “春风行动”期间,安徽突出“就近工作就是好、照顾家中老和少”和“创业何必去远方、家乡就是好地方”两个特点,计划组织专场招聘979场。在启动仪式上的现场招聘会提供了就业岗位1.2万个;湖北省则以“服务企业用工,促进返乡创业,助力脱贫攻坚”为主题,预计全省在“春风行动”期间将组织各种专场招聘会1200余场,参加招聘会的企业约3万家,提供就业岗位约115万余个。

  供求矛盾待解决

  工作条件好、劳动报酬高、发展空间大,这样的就业岗位无疑是求职者最希望遇到的。不过,在劳动力市场上,面对企业提供的众多岗位,不少务工人员尤其是大龄劳动力,仍面临不小的就业压力。压力形成的一个重要原因,是供求上的错位。

  在招聘会现场,记者遇到了拖着行李箱前来找工作的周晓东。老周老家在陕西西安,假期刚过就进京务工。不过,在招聘会上走走转转,他却感觉适合自己的工作并不太多。

  “一来自己年纪偏大了,很多觉得还不错的工作岗位都有年龄限制;二来自己不懂技术,大企业一般不会要我们这种低学历的务工人员。像这个司机岗位,我只有C本,开大车没资格,到最后只能选择去服务行业干些体力活。”周晓东对记者说。

  记者梳理各地的招聘信息发现,目前招聘岗位的专业化程度正在日益提高。如今,用工企业普遍青睐具有大中专以上学历、具备一定技术能力和工作经验的年轻劳动力,用人岗位也在进一步细化。但求职人员中,仍有一些高中水平以下学历且无专业技术的大龄劳动力。

  近日,江苏省宿迁市举办2019“春风行动”大型人才招聘会,提供涉及纺织、服装、化工、新型材料、电子商务、机械制造、包装等数十个工种的就业岗位6000余个,这其中不少来自科技含量较高的技术岗位。从企业招聘岗位需求看,企业对专业技能人才的需求比往年明显增加。

  对此,业内专家表示,企业巨大的用人需求背后,包含着对员工技能要求的转变。随着人工智能、大数据等信息技术的突飞猛进和逐步应用,工作内容和工作对象都在发生深刻的变化。

  抓培训促就业

  面对总量高位运行、结构性矛盾依然存在的就业形势,农村劳动力的转移就业,以及困难群体的就业工作,仍需提供更精准的公共就业服务。为此,人社部发文要求各地密切关注农民工就业形势,结合实际开展用工需求和就业情况调查,分析研判发展趋势,做好政策储备。

  今年“春风行动”期间,重庆市除举办招聘会外,还将提供就业创业指导、劳动维权、职业培训等服务,确保全市有就业创业需求的农民工及时得到精细化帮扶;江西省将有创业愿望和培训需求的劳动者纳入免费创业培训范围,大力推进创业培训进乡镇、进园区;湖北省针对建档立卡贫困人口就业和培训需求,开展送政策、送岗位、送培训等活动,组织有针对性的专项招聘会,帮助有求职意愿的贫困人员找到合适的工作,实现“就业一人,脱贫一户”;四川省组织企业、园区等开展“关爱农民工暖情送岗位”等返乡农民工就业专场招聘会,自2018年11月以来,累计有65万农民工返乡创业,创办企业16.9万户,带动就业210余万人。

  人社部有关负责人表示,近些年,从中央到地方,已经出台一些关于农民工培训的政策措施,要做好衔接融合,人社部门要最大程度地发挥牵头职能。人社系统内很多部门涉及农民工培训工作,更要形成合力,“分工不分家”,既明确职责,更要密切协作,确保政策措施落到实处。(记者 韩秉志)

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